Buch: Die Lösung liegt im Team. Frank Natho

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Buch: Die Lösung liegt im Team" (Frank Natho)

 

"Die Arbeit mit Skalierungen als unterschiedsbildende Methode ist eine der wirksamsten Interventionen in der Systemischen Beratung und Therapie. Mit der so genannten Skalierungsscheibe lassen sich die durch Skalierungen entwickelten Unterschiede sichtbar machen. Wie dieses Vorgehen gewinnbringend in der Team- bzw. Gruppenarbeit eingesetzt wird, zeigt dieses Buch."
(Quelle:  http://www.fst-halberstadt.de/literatur_buch-die-loesung-liegt-im-team.php; Juli 2015)

Die Lösung liegt im Team -  Handbuch zur Arbeit mit der Skalierungsscheibe im Rahmen von Problemlösung und Teamentwicklung von Frank Natho (Autor) ISBN 978-3-940789-05-1; NEUE ISBN 978-3-86289-116-0; 2. erweiterte Auflage 2013;  129 Seiten; Gewicht 0,198 kg

Inhalt und Seitenangabe 

  • Vorwort zur ersten Auflage    7
  • Vorwort zur zweiten Auflage    8
  • Selbstlernende Teams - wie man Teams leitet, die sich selbst leiten oder Unterschiede haben Vorrang    10

    I. Grundlagen, Entwicklung und Darstellung der Skalierungsscheibe    26
  • Einleitung    26
  • Theoretische und experimentelle Grundlagen    28
  • Systemrekonstruktionen    28
  • Unterschiedsbildung    31
  • Skalierung - kleine Unterschiede, große Wirkung    34
  • Zusammenfassung    37
  • Darstellung der Skalierungsscheibe    38
  • Leistungsmerkmale und Anwendungsmöglichkeiten im Überblick    39

    II. Probleme lösen und Entscheidungen treffen
  • Grundlagen    44
  • Probleme verflüssigen und lösen    45
  • Problemtrancen erkennen    47
  • Kleine Unterschiede bilden    49
  • Arbeitsablauf    51
  • Vorbereiten    53
  • Arbeitszeit planen    53
  • Ermittlung der zu skalierenden Aussagen    54
  • Durchführung    65
  • Einzelskalierung    65
  • Skalierungsdurchläufe    67
  • Nachbesprechung    72
  • Entscheidungsfindung und Entscheidung    73

    III. Teamentwicklung    74
  • Empirische Grundlagen    74
  • Ziele von Teamentwicklung    77
  • Arbeitsablauf    78
  • Vorbereitung    79
  • Zeitbedarf einplanen    82
  • Durchführung    83
  • Nachbesprechung    84
  • Thematische Schwerpunkte    86
  • Skalierungsblatt   l            Nähe und Distanz    86
  • Skalierungsblatt   2           Allgemeine Fragen    91
  • Skalierungsblatt   3           Lernen im Team    95
  • Skalierungsblatt   4           Verdeckte Konflikte    98
  • Skalierungsblatt   5           Kommunikation    100
  • Skalierungsblatt   6           Kooperation und Partizipation    104
  • Skalierungsblatt   7           Kreativität    107
  • Skalierungsblatt   8           Motivation    110
  • Skalierungsblatt    9          Wir-Gefühl / Kohäsion    113

    IV.    Auswertung von Tendenzen im Team    116
  • Summen und Durchschnitte    116
  • Beispiel Nähe-Distanz-Skalierung    117

    V.    Anhang    120
  • Arbeitsblatt Problemanalyse & Hypothesenbildung    120
  • Skalierungsblatt A - Problemlosen    121
  • Skalierungsblatt B - Teamentwicklung    122
  • Skalierungsblatt C - Durchschnitt    123
  • Skalierungsblatt D - Nähe- & Distanztendenzen    124
  • Literatur    125


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[Quelle:  http://www.sinnieren.de]

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